Delegaciones

En el SINDICATO DE PETROLEROS PRIVADOS, trabajamos cada día para defender los derechos y mejorar las condiciones laborales de nuestros compañeros. Durante estos cuatro años, hemos alcanzado hitos fundamentales en la lucha por una industria petrolera más justa y equitativa.

4 AÑOS DE LOGROS

Defensa del Empleo y Condiciones Laborales

  • Fin a la adenda que flexibilizaba el trabajo de los compañeros.
  • Con la lucha de todos, sostuvimos el empleo frente al durísimo Plan de Sustentabilidad y las restricciones de los artículos 223 y 223 bis, que nos dejaron encerrados con sueldos de miseria.
  • Eliminamos las zonas diferenciales para que todos los trabajadores tengan igual remuneración por tarea.
  • Salario mínimo garantizado para los trabajadores de 8 horas. Pusimos fin a los salarios
    de miseria.

Reivindicación Salarial y Beneficios Económicos

  • Único sindicato del país que logró la exención del Impuesto a las Ganancias en ítems salariales clave, el más injusto de los impuestos que golpea a los trabajadores.
  • Logramos un incremento sustancial de la primera vianda.
  • Peleamos y conseguimos 14 aumentos salariales y no perdimos nunca contra la inflación. Logramos que empresas como San Antonio, AESA, PECOM y otras reconocieran diferencias millonarias acumuladas. Nadie puede recortar el salario del trabajador.

Seguridad y Capacitación

  • Pusimos foco en la seguridad de los compañeros y la capacitación constante. Implementamos la app PASE.
  • Los trabajadores tienen el poder de parar las tareas ante situaciones de peligro. La vida no tiene precio.
  • Acordamos con las empresas la implementación de un canal de evacuación aérea con un helicóptero para casos de emergencia.

Reconocimientos y Beneficios para los Trabajadores

  • Logramos reconocimiento salarial al personal de salud que se jugó la vida en tiempos de pandemia. Eran los olvidados de siempre.
  • Conseguimos aumentar en 100% el ingreso de compañeras a tareas de campo, porque defendemos la capacidad de trabajo sin hacer diferencias de género.
  • Logramos incorporar al CCT 644/12 el pago de los 13 sueldos de forma automática y sin burocracia a los compañeros que se jubilan.